Text copied to clipboard!
Pavadinimas
Text copied to clipboard!Atlyginimų koordinatorius
Aprašymas
Text copied to clipboard!
Ieškome Atlyginimų koordinatoriaus, kuris prisijungs prie mūsų komandos ir užtikrins sklandų atlyginimų administravimą bei koordinavimą. Ši pozicija yra svarbi įmonės finansų ir žmogiškųjų išteklių skyriui, nes atlyginimų koordinatorius rūpinasi, kad visi darbuotojai laiku ir tiksliai gautų savo atlyginimus bei susijusias išmokas. Darbo metu reikės bendradarbiauti su įvairiais departamentais, įskaitant personalo skyrių, finansų skyrių ir IT, siekiant užtikrinti, kad atlyginimų duomenys būtų tikslūs ir atitiktų teisės aktų reikalavimus. Atlyginimų koordinatorius taip pat atsakingas už darbo užmokesčio apskaitos dokumentų tvarkymą, ataskaitų rengimą bei dalyvavimą audituose. Kandidatas turi turėti geras analitines ir organizacines savybes, būti atidus detalėms ir gebėti dirbti su konfidencialia informacija. Darbo pobūdis reikalauja nuolatinio domėjimosi darbo teisės ir mokesčių pokyčiais, taip pat gebėjimo naudotis specializuotomis atlyginimų apskaitos programomis. Mes siūlome dinamišką darbo aplinką, galimybes tobulėti profesinėje srityje ir konkurencingą atlyginimą. Jei esate atsakingas, kruopštus ir norite prisidėti prie mūsų įmonės sėkmės, kviečiame kandidatuoti į Atlyginimų koordinatoriaus poziciją.
Atsakomybės
Text copied to clipboard!- Tvarkyti ir administruoti darbuotojų atlyginimus
- Užtikrinti atlyginimų skaičiavimo tikslumą ir laiku mokėjimą
- Bendradarbiauti su personalo ir finansų skyriumi
- Rengti atlyginimų ataskaitas ir dokumentus
- Sekti darbo teisės aktų ir mokesčių pokyčius
- Spręsti darbuotojų klausimus dėl atlyginimų
- Vykdyti atlyginimų auditus ir patikrinimus
- Naudoti atlyginimų apskaitos programas
- Užtikrinti konfidencialumą ir duomenų apsaugą
- Teikti rekomendacijas atlyginimų politikos tobulinimui
Reikalavimai
Text copied to clipboard!- Patirtis atlyginimų administravimo srityje
- Geros žinios apie darbo teisę ir mokesčius
- Gebėjimas dirbti su atlyginimų apskaitos programomis
- Aukštasis išsilavinimas finansų, ekonomikos ar panašioje srityje
- Aukštas atsakomybės jausmas ir kruopštumas
- Geri analitiniai ir organizaciniai gebėjimai
- Gebėjimas dirbti komandoje ir savarankiškai
- Puikūs bendravimo įgūdžiai
- Gebėjimas tvarkyti konfidencialią informaciją
- Lankstumas ir gebėjimas prisitaikyti prie pokyčių
Galimi interviu klausimai
Text copied to clipboard!- Kokia Jūsų patirtis atlyginimų administravimo srityje?
- Su kokiomis atlyginimų apskaitos programomis esate dirbęs?
- Kaip sekate darbo teisės ir mokesčių pokyčius?
- Kaip sprendžiate konfliktines situacijas dėl atlyginimų?
- Ar turite patirties rengiant atlyginimų ataskaitas?
- Kaip užtikrinate duomenų konfidencialumą?
- Kaip organizuojate savo darbą, kad atlyginimai būtų mokami laiku?
- Ar esate dirbęs su audito procesais?
- Kaip vertinate savo analitinius gebėjimus?
- Kokius tobulinimus atlyginimų administravimo procese siūlytumėte?
